四川舞东风超市连锁股份有限公司，成立于2005年6月，总部位于成都市锦江区，公司注册资金3080万元，是以社区便利店为主业的连锁零售企业。目前公司员工近5千人，管理干部76%为本科及以上学历，公司下设1个配送中心，2个物流基地，1400余家连锁直营门店。舞东风主要经营的商品有：食品、日用百货、洗化用品、家居家电、针织品、儿童用品等，公司以“美好服务，回报社会”作为经营理念，在商品价格上采取薄利多销政策，非常注重对商品质量的管理，以“便利、亲和”为特色深受广大顾客的信任与支持。舞东风自成立以来，经营状况良好，在相关政策及各级领导的关心、支持下，舞东风同仁们团结奋进，辛勤实干，实现了门店和销售的双增长，公司销售业绩及纳税额度和缴纳的社保都排在行业和辖区的前列，为成都地区知名连锁企业。

舞东风的前身是成都市的国营商场---“东风副食品商场”，该商场位于全国闻名的春熙路口，自1964年成立以来，以其主营的农副食品品种全、规模大、业务覆盖广而享誉全国，是当时西南地区较大的副食品商场。改革开放以后，商场于1990年经过改造，更名为“成都东风商贸广场”，商场内部设施先进，装修华美，是一座大型综合性商场，曾连续创造成都商场日销售的记录，轰动一时。

2000年在国企改革的大背景下，“成都东风商贸广场”按照国家的规划开始进行所有制改造，公司的一批转岗人员在有关政策的扶持下，由现任董事长张睿带领，克服各种困难，开始了连锁超市的探索；经过艰苦的创业，2005年4月，正式成立了成都舞东风超市连锁有限责任公司，到2006年初公司分店规模已达到50家，并逐步进入了高速发展的阶段，为更好地做强企业回报顾客，2015年10月，在股份制改造的基础上更名为四川舞东风超市连锁股份有限公司，截至2018年底，舞东风分店规模已稳步接近1000家。

舞东风为跟上先进的零售企业信息化管理步伐与海信集团合作，建立了一套适合自身发展的“ERP信息管理系统”,运用OA办公系统高效协调各部门资源，智能配送中心的建设也加速了商品的配送与周转效率，提高了公司的现代化管理水平，为公司的规模化发展提供了可靠的技术保障。

舞东风为供货商开通了供应量查询系统,通过该系统供货商可以及时了解库存情况，大大降低市场风险，提高公司运转效率。进一步加强了与供货商的合作关系，使双方和谐共进、共谋发展。

同时舞东风紧跟时代的发展，不断探索、拓展多元化的服务项目，满足顾客高效便利的购物需求，支持“银联POS”、“微信支付”、“支付宝支付“、“翼支付”、“职工普惠”、“建行龙支付”、“和信通支付”、“拉卡拉支付（积分购）”、“移动和包支付”等多种支付方式。先后在分店引入“自动售货柜”、“自助收银”、“拉卡拉”、“E城通”、“公交卡充值”、“电费缴纳”“话费充值”等便民服务设施及缴费系统，开拓了“京东到家”“饿了么”等线上购物渠道。

舞东风文化的具体表现为：

1、特别注重风气建设，一切业务与管理机制均需符合健康发展的前提，公司督察处由董事长直管，严格要求，定期检核。在舞东风每个同事都知道董事长的电话，他们可以直接向他反映任何事情，公司落实无记名的问卷调查制度，促使大家发现问题，纠正错误，每年，公司的年度表彰大会上张董都要亲自给荣获正风正气先进集体分店隆重颁奖，以示鼓励。

2、舞东风希望这个家的成员们能共同分享公司的发展成果，群策群力，团结一致干事业，所以公司进行了全员持股的股份制改造，对提高工作效率做出贡献的同事予以重奖，许多同事的收入由此远远高于行业的平均水平，成为名副其实的高收入群体，我们还成立了互助救急的爱心互助会，助学基金会，设立了听取意见的万能中心，知心大姐，解决大家关心和突出的问题，每年公司都在致力于提高大家的福利待遇，各部门也经常进行团队建设，陶冶情操，舒缓身心。

3、舞东风希望她的孩子们茁壮成长，学到一身本事，因此将培养“人才”作为公司的核心竞争力，公司非常重视高校应届毕业生的管培，他们都是由部门的总监乃至董事长带在身边进行一对一的培养，对各级干部每年也投入大量的经费进行各种层次的培训，很多同事在这样的环境下都成为了行业的尖子，受到家人和同行的尊重。