企业管理培训指的是以提高企业中高层管理者的组织管理技能为目的的教育活动。企业管理培训的内容一般包括领导力、人力资源以及财务技能等培训。通过制定管理培训的目标、分析相关数据和制定培训计划，来达到管理人员技能提升的效果。
企业管理培训原则
1、领导者必须认识到管理培训的重要性，积极参与。
2、管理者必须根据企业实际情况，参与设计培训计划。
3、企业管理培训课程必须与企业整体目标相关。
4、管理者必须对管理培训课程活学活用，把课程知识运用到实际管理工作中。
5、管理培训应当成为持续性流程，随着企业的发展不断地推进。
